青年干部作为党和国家的中坚力量，肩负着推动国家发展、服务人民群众的重要使命。然而，仅仅拥有远大的志向和丰富的理论知识是远远不够的，青年干部更需要在“干事”上下功夫，将所学知识转化为实际行动，不断在实践中锻炼自己、提升自己。
      青年干部要在“干事”上取得成效，首先要坚定自己的信念和理想。只有明确了前进的方向和目标，才能在复杂多变的环境中保持定力，不被外界干扰和诱惑所动摇。同时，青年干部还要深入学习党的理论和路线方针政策，不断提高自己的政治素养和理论水平。
      青年干部在“干事”过程中，要勇于担当、敢于负责。在面对困难和挑战时，要敢于迎难而上、攻坚克难，而不是回避和退缩。同时，还要勇于承担责任和后果，对于自己的决策和行动要有清醒的认识和评估，确保自己的行动符合党和人民的权益。
      青年干部要深入基层、了解民情。只有深入群众、了解群众的需求和诉求，才能更好地为群众服务、解决实际问题。因此，青年干部要经常深入基层、深入群众，与群众面对面交流、心贴心沟通，了解他们的所思所想、所盼所求。同时，还要善于从群众中汲取智慧和力量，将群众的意见和建议作为自己决策和行动的重要依据。
      青年干部在“干事”过程中，要注重实践、勇于创新。实践是检验真理的唯一标准，也是提高能力的重要途径。因此，青年干部要积极参与实际工作、深入实践锻炼，不断提高自己的实践能力和解决问题的能力。同时，还要敢于创新、勇于尝试新的方法和思路，不断推动工作的创新和发展。
      青年干部在“干事”过程中，要不断学习、提升自我。只有不断学习新的知识、新的技能和新的理论，才能更好地适应时代的发展和工作的需要。因此，青年干部要保持学习的热情和动力，不断拓宽自己的知识面和视野，提高自己的综合素质和能力水平。
      青年时期是党员干部成长的关键时期和黄金时期，青年干部要真正发挥“青”和“干”的昂扬向上和脚踏实地的作风，用实干点亮梦想，不尚虚谈、多务实功，踏踏实实干事，勇挑时代重担，砥砺前行。（石小羊）