3月12日，西宁市税务局深入辖区民营企业开展调研、广泛问需、扩大宣传，将税费优惠政策有机融入到网格化日常宣传服务中，不断提升税费服务质效。（青海日报）
  众所周知，政府职能部门不断优化完善“政策找人”机制，有利于不折不扣、扎实落实相关优惠政策，体现了政府职能从管理者向服务者的转变。
  据报道，为提振民营企业发展信心，今年以来，青海省税务部门深化“政策找人”，首推税费管家服务举措，旨在通过大数据分析、信息化手段等方式，主动为民营企业提供政策解读、税收优惠等服务，确保民营企业应享尽享政策红利。
  从“人找政策”到“政策找人”，折射出的不仅是相关职能部门为企政务服务精度的优化升级，更彰显出政府服务理念由“要我服务”向“我要服务”的深刻转变。这种转变，实质上是政府从管理型向服务型的转变，从被动服务向主动作为的转变。
  “人找政策”，是政府出台的政策可能不接地气、不大好用；或者政策固然好，但政府的宣介力度不足，或政策落地的配套机制不完善，导致政策空转，不能满足群众或市场主体的实际需要。而“政策找人”，是政府主动出击，到群众、市场主体中去了解情况，弄清其真实需求，然后有针对性地出台解决其急难愁盼的政策，或者优化已出台政策的落地机制、加速推动政策落地见效。
  所以，变“人找政策”为“政策找人”，不是简单的主语、谓语位置转换问题，它体现的是党政执政理念的深刻转变，即从过去的管制型向服务型转变，从官本位向民本位转变，从被动应付向主动作为转变。“政策找人”，归根结底是为了给困难群众和企业解决实际问题，让政策更接地气、改革更具温度。
  事实上，“政策找人”找的是“人”背后的发展需求，一方面，政府部门要及时了解百姓和市场主体的所需所想，准确把握企业发展中的痛点堵点难点，让政策着力点更加精准；另一方面，要打通政策落地的“最后一公里”，让市场主体无论大小均能公平高效地享受到政策红利，让广大企业在知政策、懂政策的同时更能用好用足政策。（文君）