九月金秋，硕果飘香。漫步广汉城乡校园，崭新校舍错落有致，智慧课堂常态开展，城乡学子共享优质教育资源。城区名校提质赋能、乡村校园旧貌换新颜、特色课堂精彩纷呈、育人氛围温润浓厚，一幅幅均衡提质、向善向美的教育图景，是广汉教育高质量发展最鲜活、最真切的生动写照。

（用好“体育+”，培育身心健康好少年）

教育是国之大计、党之大计，是最普惠的民生福祉。五年来，广汉市委、市政府始终坚持教育优先发展战略，牢牢锚定教育强市建设目标，以优质均衡发展为核心主线，聚焦群众急难愁盼，补短板、扩资源、促公平、强师资、提质量，系统性破解县域教育发展瓶颈，全方位推动区域教育从基本均衡向优质均衡迭代跃升。五载砥砺深耕，广汉教育硬件根基持续夯实、资源配置日趋优化、师资队伍迭代升级、育人质量稳步攀升、民生福祉持续增厚，以实打实的改革成效、看得见的发展变化、摸得着的民生红利，书写出新时代县域教育高质量发展的广汉答卷。立足新发展阶段，广汉教育系统将坚守育人初心、勇担时代使命，持续深耕优质均衡，聚力提质增效，接续擦亮教育民生底色，全力建设更高水平、更具品质、更有温度的教育强市。

（川剧雅韵润校园，非遗薪火亮青春）

扩容提质筑根基，全域统筹夯实办学硬底盘
      学位供给是保障教育公平的前置基础，校园硬件是支撑教育发展的核心载体。五年来，广汉市坚持全域统筹、城乡一体，持续加大教育财政投入力度，靶向补齐城乡办学硬件短板，精准破解学位供需矛盾，全力构建布局合理、资源充足、覆盖城乡的现代化办学体系，彻底扭转以往城乡硬件差距突出、优质学位紧缺的发展局面。
      全市累计投入教育建设资金14.12亿元，精准落地校（园）新建、改扩建及提质改造项目169个，新增中小学、公办幼儿园优质学位5850个。广汉中学新校区、金雁小学、广汉四小等一批重点教育项目先后竣工投用，多所标准化公办幼儿园有序落地城乡社区。同步推进乡村学校标准化升级，全域完成农村学校食堂、运动场地、功能室提质改造，实现中小学常态化教学多媒体设备全覆盖，城乡校园办学条件实现根本性改善。
      广汉始终坚持以人民为中心的发展思想，把学位扩容与便民惠民深度融合，细化优化入学保障政策体系。创新推行多孩家庭“长幼随学”便民举措，累计解决600余名多孩子女同校就读难题；严格落实免试就近入学政策，全面保障随迁子女、留守儿童平等入学权利。通过大规模硬件提质、精准化学位扩容、暖心化政策兜底，有效破解“入学难、择校热”民生难题，切实让城乡学子在家门口享有安全优质的办学条件。
      集团联动破壁垒，资源共享激活均衡新动能
      为破解城乡、校际教育资源不均衡难题，广汉市以集团化办学改革为抓手，打破区域壁垒、校际壁垒、资源壁垒，构建“龙头引领、抱团发展、城乡联动、全域共进”的教育发展新格局，以机制改革激活县域教育优质均衡内生动力，推动优质教育资源全域流动、全域共享、全域提质。
      全市实现中小学、幼儿园集团化办学全覆盖，46所校（园）纳入16个教育集团一体化统筹管理，建立城区优质校对口帮扶乡村薄弱校常态化机制。纵深推进“县管校聘”人事制度改革，打破教师固化任教格局，五年来累计完成城乡教师交流轮岗506人次，有效盘活县域师资存量资源，破解优质师资过度集中、乡村师资薄弱的结构性难题。
      各教育集团常态化开展统一教研、同步备课、名师送教、联合研训、课题共研等一体化办学举措，推动优质教学理念、课堂模式、管理经验下沉乡村校园。同时，针对集团办学“联而不深、融而不实”的浅层化问题，健全集团办学考核评价体系，压实龙头校引领责任，推行名师驻校帮扶、课程共建共享、质量统一监测机制，杜绝形式化结盟，真正实现强弱互补、抱团提质，持续缩小校际办学差距。
      精准兜底守公平，温情育人筑牢民生保障线
      教育公平是社会公平的重要基石。五年来，广汉市始终坚守“一个都不能少”的育人底线，健全全维度、全覆盖、精准化的教育帮扶体系，聚焦特殊群体、紧盯薄弱环节，织密织牢教育公平保障网络，让每一个孩子都能享有公平而有质量的教育。
      广汉严格落实学生资助“应助尽助、精准资助”政策，健全从学前到义务教育阶段的全链条资助机制。五年来累计发放各类学生资助资金超1亿元，惠及学生8.39万人次，精准帮扶家庭经济困难学生安心就学。常态化开展留守儿童、困境学生关爱帮扶，建立班主任常态化走访、动态台账管理、精准结对帮扶机制，全方位护航特殊学生健康成长。
      持续纵深推进“双减”政策落地见效，坚决减轻学生过重课业负担和家长校外教育负担。全市义务教育学校课后服务实现全覆盖、常态化、高品质开展，立足本土文化资源，开设非遗传承、科技创新、体育运动、艺术美育等特色课程，丰富学生课后成长载体。严格规范作业管理、校外培训治理，构建减负、提质、增效的良性教育生态，不断提升家庭教育获得感、幸福感。
      强师赋能提素养，锻造立德树人硬核主力军
      强教必先强师，育人必先育己。广汉市始终把教师队伍建设作为教育强市建设的根本工程，健全教师培养、引进、成长、激励全链条培育体系，全方位锤炼师德师风、提升专业素养、激活队伍活力，打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、甘于奉献的专业化教师队伍。
      全市深入实施青年教师五年成长培育计划，搭建校本研修、赛课练兵、技能比武、名师领航、结对帮扶多维成长平台，常态化开展全员教研培训、专项技能提升、优质课竞赛等活动，助力青年教师快速成长、骨干教师持续精进。坚持外引内育双向发力，面向全国精准引进优秀骨干教师近600名，持续优化城乡教师队伍结构，为县域教育高质量发展注入新鲜血液。
      通过系统化培育、常态化练兵、专业化赋能，全市教师队伍综合素养显著提升，一大批青年教师在省、市级教学竞赛中斩获佳绩。高中教育教学质量稳步攀升，高考本科上线率持续稳步增长，众多学子圆梦国内重点高校，广汉教育区域品牌影响力、核心竞争力持续提升。与此同时，直面发展痛点短板，广汉精准梳理出三大亟待破解的突出问题：普高学位供给结构性紧张、乡村艺体科创师资结构性短缺、学生心理健康服务体系精细化不足。针对短板弱项，全市系统施策、精准攻坚，打出提质增效组合拳：实施普通高中扩容提质工程，优化普职融通育人路径，引导学生多元成才；健全紧缺学科教师走教、轮岗、定向培养机制，强化乡村教师待遇倾斜，依托智慧教育共享优质课程资源；严格配齐专职心理教师，构建筛查、预警、干预、跟踪闭环体系，联动卫健部门搭建心理健康绿色通道，全方位补齐育人短板。
       前瞻布局谋长远，统筹一盘棋下好发展先手棋
      立足教育长远发展、高质量发展，广汉市坚持系统思维、全局观念，精准研判县域教育发展新形势、新变化、新挑战，锚定全域教育“一盘棋”发展格局，超前谋划、前瞻布局，主动防范化解教育发展结构性、阶段性风险，持续夯实教育长远发展根基。
      结合人口发展趋势与教育发展规律，精准预判未来三至五年县域教育三大发展挑战：学龄人口结构性波动，造成片区学位供需错配、城乡资源配置失衡；教育数字化转型存在“重硬件、轻应用、弱落地”问题，数字育人效能未能充分释放；区域人才虹吸效应凸显，骨干教师、优质生源外流，制约县域教育内生发展动力。
      立足风险预判、问题导向，广汉主动谋变、提前布局，系统化推进前瞻性改革举措。建立学龄人口动态摸排、学位资源预警调配机制，推行潮汐式学位统筹模式，科学优化校园布局与资源整合，杜绝资源闲置与供给不足；全域推进教育数字化战略落地，搭建本土化优质数字教育资源库，开展教师数字素养全员轮训，优先保障乡村学校智慧教育提质，以数字赋能缩小城乡教育差距；构建教师引育留用全链条保障体系，畅通职称晋升、评优评先、安居保障绿色通道，稳定县域师资队伍；统筹学前、义务、高中、中职全学段协同发展，深化产教融合、学段融通，拓宽学生成长成才通道；常态化开展教育民生调研，动态更新问题清单、任务清单、整改清单，以长效机制持续办好民生教育。
      立足新起点、奋进新征程，广汉将始终坚持问题导向，聚焦短板弱项持续攻坚，破解教育优质均衡深层次矛盾；始终坚持实干导向，以钉钉子精神抓实各项教育改革、提质项目、民生实事，推动教育发展提质增效；始终坚持需求导向，紧扣人民群众对优质公平教育的美好期盼，持续优化资源配置、提升育人品质、厚植教育温度。
      未来，广汉将持续擦亮教育优质均衡发展底色，凝心聚力、接续奋斗、久久为功，全方位推进教育强市建设走深走实，以更高质量、更加公平、更具活力的县域教育，护航青少年健康成长，服务地方经济社会高质量发展，持续书写人民满意教育崭新篇章。