随着社会的发展和变革，组织工作干部的角色和职责也在不断演变和拓展。为了适应新时代的要求，组工干部需要拥有全新的形象和作风，成为推动组织发展的中坚力量。
  形象塑造是组工干部建设的重要环节。组工干部要具备良好的形象和气质，以赢得组织成员的尊重和信任。首先，组工干部要树立良好的形象意识，注重仪表仪容，保持整洁、得体的着装和仪态，给人以专业、亲和的印象。其次，组工干部要提升自身的专业素养，不断学习和积累知识，熟悉组织工作的理论和实践，提高自己的专业技能和能力水平。同时，组工干部还应树立良好的道德品质，以诚信、正直的为人之道，赢得社会和组织的口碑和信赖。通过形象塑造，组工干部可以树立自己的权威性和亲和力，为组织工作赢得更多的支持和认可。
  作风建设是组工干部塑造“新”形象的关键环节。作风建设是指组工干部在工作中表现出来的态度和方式，包括坚定的工作态度、务实的工作作风和高效的工作方法。首先，组工干部要树立坚定的工作态度，以饱满的热情和责任心投入到工作中，不怕辛苦、不怕困难，始终保持良好的工作状态和精神面貌。其次，组工干部要注重务实的工作作风，不搞形式主义和官僚主义，善于解决实际问题，为组织和成员提供切实有效的帮助和指导。同时，组工干部还应采用高效的工作方法，合理调配时间和资源，提高工作效率和质量，为组织的发展贡献力量。通过作风建设，组工干部可以树立自己的权威性和可信度，为组织工作赢得更多的信赖和支持。
  在镌刻组工干部“新”形象的过程中，组织工作部门起着关键的指导和引领作用。党组织要加强对组工干部的培养和教育，提高他们的党性修养和工作能力。组织工作部门要建立健全的激励机制，激发组工干部的工作热情和创造力。同时，党组织和组织工作部门还要加强对组工干部的培训和交流，提供良好的学习和发展平台，帮助他们不断提升自己的素质和能力。
  镌刻组工干部“新”形象是一项长期而艰巨的任务，需要组工干部自身的不断努力和党组织的大力支持。希望每位组工干部能够树立自己的形象意识，注重作风建设，以优秀的形象和作风为组织工作增添新的光彩和动力，为实现党的事业发展作出更大的贡献。（杨颖鑫）