近日，中共中央组织部下发通知，要求各级党组织在元旦春节期间走访慰问生活困难党员、老党员、老干部。这一举措既是党组织传递温暖、凝聚共识的传统惯例，更是践行初心使命、密切联系群众的重要举措。年终岁末各项工作收官冲刺、任务繁重，但走访慰问绝不能沦为“走过场”的表面文章，尤其要跳出“节前送一次、节后就不管”的形式主义误区。各级党组织要牢牢把握“长效性”这个关键，真正实现既送即时温暖，又办长远实事的目标，让走访慰问的温暖持续“续航”。

走访慰问的核心要义是传递党的关怀，这种关怀不能局限于节日期间的“一次性投喂”。对生活困难党员、老党员、老干部而言，节日里的慰问金、慰问品能解燃眉之急，带来短暂温暖，但他们的需求更多体现在日常的柴米油盐、就医养老、权益保障等方方面面。如果把走访慰问等同于“节前打卡”，慰问一结束就“人走茶凉”，不仅无法从根本上解决问题，还可能让群众觉得关怀流于形式，损害党组织的公信力。各级党组织必须提高政治站位，摒弃“完成任务”的心态，将走访慰问作为践行人民至上理念的具体实践，以“时时放心不下”的责任感，把短期关怀与长期帮扶紧密结合起来。

做好走访慰问，既要精准送达即时温暖，更要摸清实情奠定长效基础。节日走访不是简单的“送钱送物”，更要成为倾听心声、掌握实情的“调研之旅”。走访人员要带着真诚走进家门、坐在炕头，既详细了解慰问对象的家庭收支、健康状况等当前困难，更深入掌握他们的政策诉求、技能需求等长远期盼。要建立“一人一档”的动态台账，对收集到的困难诉求分类梳理，明确哪些是节日期间可即时解决的，哪些是需要长期跟进落实的，避免“一刀切”“平均化”的粗放式慰问，让即时关怀更精准、更贴心，也为后续长效帮扶找准靶向。

筑牢长效机制，才能让温暖延续不断线。解决慰问对象的困难，关键要在“常”“长”二字上下功夫。要建立“日常联络+定期回访”机制，节日慰问结束后，通过电话问候、上门走访等方式持续跟踪问题解决情况，及时回应新的需求，形成“节日走访—问题梳理—分类办理—跟踪回访”的闭环管理。要健全多方联动帮扶体系，整合党组织、社会组织、志愿者等各方力量，针对就业困难的党员提供技能培训、岗位推荐等“造血式”帮扶，为患病党员协调医疗资源、减轻就医负担，对独居老党员建立“一对一”结对帮扶，提供代购代办、健康监测等日常服务，让帮扶从“节日限定”变为“四季恒温”。

长效关怀更要注重精神传承与价值引领的长远效应。老党员、老干部是党和国家的宝贵财富，他们的革命经历、工作经验是凝聚人心的精神财富。走访慰问中，既要关心他们的生活冷暖，更要搭建平台发挥他们的优势，邀请他们为基层治理、政策落实建言献策，通过整理革命故事、开展线上宣讲等方式传承红色基因，实现“慰问一人、带动一片”的良好效应。同时，要把走访慰问中收集的意见建议转化为改进工作的具体举措，让“民心清单”变成“履职清单”，让党的关怀不仅温暖个体，更惠及更多群众，不断增强党组织的凝聚力和向心力。

年终岁末的走访慰问，承载着党的初心使命与民生温度。各级党组织要坚决摒弃形式主义，以“走心”察实情、“贴心”解民忧、“恒心”固长效的实践路径，让即时温暖精准直达，让长远实事落地见效，真正把党的关怀融入日常、做在经常，激励广大党员干部群众勠力同心，在推进中国式现代化建设的新征程上凝聚起更强大的奋进力量。（作者：郑鑫）