12月11日，昭化区人才入乡“新农人”试点工作业务培训会召开。

会议要求，要提高站位、扛牢责任，深刻认识“新农人”作为乡村振兴人才制度创新的重大意义，构建齐抓共管格局。要吃透政策精准宣贯，深学细研“1+3”政策体系，掌握政策核心要义，并通过“昭化发布”公众号、云平台等多渠道立体宣传，确保政策有效传达、广泛知晓。要协同攻坚完善体系，强化信息互通，加快配套细则和流程，编制《乡村发展机会清单》《积分兑换目录》等政策文件，开发并推出“新农人贷”专项金融产品和培训课程。要聚焦关键抓紧抓实，加速推进先行示范村“一村一方案”编制、全面启动“新农人”全覆盖认定入库工作，确保2026年1月底前全面完成。要强化督考压实责任，突出结果运用导向，激励担当作为，实现闭环管理，确保各项任务有人抓、能落实。