三季度以来，四川川煤华荣柏林矿业有限公司党委充分发挥党建在安全生产中的引领作用，推进党建与安全生产深度融合，抢抓责任、培训、监督、管理、文化，引导广大党员、职工在安全生产中唱主角，担重任，扎实推进安全保障工程落实落地，促进企业安全发展稳定。

抓责任，夯实安全主体意识。全面落实党管安全主体责任，利用党委会、党委理论学习中心组学习会等，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神，定期研究党管安全工作，研判安全生产形势与任务，制定三季度-2443主采工作面过巷、-2435综采工作面末采、-2436综采工作面初采、-2445机巷综掘机安装运行等重点工程安全技术保障措施；压紧压实班子成员、科队管理人员、班组长及职工等各层级安全生产责任，严格执行岗位安全生产责任制，执行班子成员正职考核副职、副职工领导考核相关部门负责人、部门、区队负责人考核员工，加强安全责任制考核兑现，将考核结果与安全绩效工资挂钩。

抓培训，提升业务技术素质。利用外出培训、职工夜校、职工书屋、周四政治安全学习、专题培训等，强化新版《煤矿安全规程》《作业规程》及安全技术措施等应知应会、必知必会知识培训，提升职工安全法律法规意识；集中宣贯四川省安全生产警示教育会精神，剖析安全生产中存在的问题，从源化解安全风险，制定风险管控措施；组织观看典型事故案例警示教育片，制作一部典型“三违”视频警示教育片，学习华荣公司典型事故案例汇编，查不足，添措施，防事故；开展导师带徒活动，明确师徒双方权利义务，促进师徒安全业务技术提升。

抓监督，强化安全履职问责。强化作风监督，加大对管理人员安全生产工作作风及形式主义官僚主义工作作风的监督检查力度，对管理人员工作纪律、在岗履职及禁洒令执行等开展随机抽查，对作风不实、履职不力等行为严肃问责；持续开展管理人员安全履职情况的监督检查，运用视频监控、人员定位及现场督查等方式，检查管理人员规程措施执行、隐患、“三违”查揭整改、风险管控措施落实、下井时间、巡查跟班责任履行等情况，对查出的问题及时通报处理。

抓管理，强化支部安全职责。执行好党支部保安全措施，明确工作重点和工作目标，每月开展一次安全分析，季度开展一次安全主题活动；党员做到“七带头”，即带头开展形势任务教育、带头学习安全知识、带头遵守安全规定、带头规范安全行为、带头查找安全隐患、带头制止违章行为、带头做好联系职工的思想工作；开展党员“揭隐患，反‘三违’，防事故”活动，消除隐患和“三违”产生的土壤，实现支部无违章、无受伤、无隐患；开展党支部突击安全生产和技术攻关活动，要安全生产中的“急、难、险、重”工作，积极开展安全生产标准化整治、双增双节、技术攻关行动，推动安全生产的顺利进行。

抓文化，强化安全理念践行。利用多种形式大力宣传“安全无保障，企业被消亡，职工无饭碗，干部无岗位”“瓦斯可防可治、报警就是事故”“严抓强管不松劲，不催不抢不冒进”等安全理念，各区队进行安全理念宣誓；在井下工作面设立基本参数、风险管控措施、职业病防护等告知牌，时时提醒职工对标达标；继续深化落实每日安全风险和每日防超第一议题，并将管控措施的落实纳入日常监管范围，严格按每个单位拟定管控措施、日调会讨论完善、班前会贯彻落实、现场确认汇报、各级跟带班和巡查人员督促检查考核的流程开展工作，生产现场班组长、职工抓好风险管控措施落实，各级管理人员加强督查，严控各类安全风险；抓好“三违”帮教工作，让所有“过六关”严重“三违”人员撰写心得体会、抄写该公司安全生产“红线”管理规定、岗位行为规范标准、岗位风险辨识和管控措施，实施典型“三违”、工伤人员现身说法，提升安全意识。